从左到右依次为易思汇创始人高宇同，趣运动创始人关政罡，诸葛io创始人孔淼，渡鸦科技创始人吕骋，七幕人生创始人杨嘉敏。
1月8~9日，由创业邦主办的“创业邦100未来领袖峰会暨2015创业邦年会”在北京国际饭店会议中心隆重举行。本届峰会主题为“寻找下一个独角兽”，包含一大峰会、两大赛场、六大分论坛，同时揭榜“创业邦100”和“30岁以下创业新贵”两大榜单和年度创业人物、年度天使投资人。作为年度创业生态圈的收官级盛宴，本届峰会吸引超过8000名观众参会报名，参与的创业团队达到300个，更有500余家知名投资机构莅临现场，一起探讨“独角兽”的进阶之路。
在9日下午的闭幕式中，易思汇创始人高宇同，趣运动创始人关政罡，诸葛io创始人孔淼，渡鸦科技创始人吕骋和七幕人生创始人杨嘉敏进行了《我从创业中学习到的》主题对话，对话由创业邦天使投资副总裁方平潮主持。
以下为现场对话，由创业邦记者整理：
易思汇创始人高宇同：想创业那就去创
易思汇是跨境留学缴费服务平台，主打3分钟帮助留学生支付学费。
很多人在找到市场缺口后有了创业的想法却不付诸行动，这样的事情会让高宇同睡不着觉。他认为创业分两个阶段，想创业、去创业，只如果你有让世界变得更好的事情，那就做。
年龄不是问题
俗话说三岁一隔阂，94年出生的高宇同与合伙人之间年龄差距可远不止三岁，但高宇同认为，年龄差距大的好处远大于坏处：
好处是年轻人的懂市场需求+年长人创业经验，创业会更简单、更高效，整体思想也成熟很多。而坏处就是没共同言语，但只要创业成功，没共同语言又何妨？
趣运动关政罡： 做着做着就成风口了
趣运动由在线订场切入运动市场的项目，在B端是一家企业级服务商，在C端为用户解决订场运动难题。趣运动是关政罡第三个创业项目，之前他在校期间曾做过餐饮和校园O2O,但都是互联网与传统商业的结合。
关政罡说，但不管你做什么，只要它存在问题，解决这个问题就能产生价值，无所谓此时是不是在风口上，做着做着也许就成风口了。是不是和马云大大的“梦想一定要有的，万一实现了呢”很应景？
人数激增如何做好团队管理
企业在60人以下，靠CEO直线管理没问题，但60人以上很容易遇见高管团队的成长瓶颈期，关政罡认为，用60%的时间做管理层的协调和新制度的搭建是件尴尬的事情，而避免这些尴尬出现的核心关键在于搭建高管团队，自己的公司也亲历这样的事情，总结下来他认为：
1、允许外部团队的进入，找到具备管理能力的高管团队，契合大家的工作状态。
2、建立好自己本来的管理团队。
诸葛io孔淼：创业不是一个人的事情，是一个团队的事
诸葛io是一款基于用户洞察的精细化运营管理工具，帮助运营者细分用户群，最小成本的获取用户。
孔淼说，每个人的存在就是不一样的资源，也许你觉得靠自己的力量做成一件大事是艰难的，那就选择个团队，永远要相信团队的力量。
孔淼认为创业绝不是一个人的事，而是一个团队的事，一个人容易成为公司的瓶颈，创业过程中要平衡整个团队的资源，整合每个人的特长，不断需求可复制的可商业化可规模化的商业模式，而在这个过程中一定要追求、一定要讲究。
渡鸦科技吕骋：做自己喜欢的事 肯定不给人打工
渡鸦科技是一家做搜索和人工智能的科技公司，目前上线有两款产品：音乐播放器乐流，搜索引擎聊天工具Flow。
有社会支持、资本支持，这是个创业最好的年代，吕骋就是喜欢做自己的事情，肯定不给别人打工，他称自己创业的原因有两点：
1、希望可以推动一件事情的价值
2、互联网的出现带给创业者更多机会
但吕骋也表示，不是什么人都能称之为创业者，创业不一定做专门词汇抽离，更多的做自己喜欢的事情，如果是这样状态的人才能叫创业者。
年轻就要折腾
很多人不具备了解自己的方式和手段，局限在自己的世界观里往往是失败的，吕骋称，20几岁的年龄，不要和马云比谁会做生意，这是错的，因为你没法超过他。你更应该清楚在这个年龄更擅长什么，同时他也给同龄人两点建议：
第一，一定要利用好你还能折腾动的这几年时间，你要更好了解世界。
第二，你一定要知道这些东西最终会塑造你的世界观，塑造公司了DNA，塑造你对别人的认知。这可能一时半会体现不出作用，但是长久以来一定是核心竞争力之一。
七幕人生杨嘉敏：跨界就是奇迹
七幕人生是一家做百老汇音乐剧版权引进和制作的公司，主要作品：《我，堂吉诃德》、《Q大道》《一步登天》.
七幕人生的团队都是具有跨界背景的，其团队专业有学计算机、法律、生物科学、工业工程，在她这里跨界就是一种奇迹，杨嘉敏认为，有不同背景的成员在行业做创新时，无论在结构上还是团队运行上都会有很多突破。
做音乐剧是否存在恐惧感？
做音乐剧于杨嘉敏而言做的是一种消费升级的事情，她认为：
1、音乐剧在文化产业中是很大的蓝海，前端资源非常紧缺，两三家公司就可以完全垄断，这是有成长性的公司。
2、文化产业是共通的，七幕人生可以从更多的点切入，有很大的延伸空间。
