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硅谷女皇,掌管过3.5万亿商业帝国,让Meta市值蒸发900亿

创业邦 2022-06-07 20:06

你在职场中遇到过哪些困境?

一封辞职信,Meta市值蒸发了135.61亿美元,约合907亿元人民币。

6月1日,53岁的Meta首席运营官雪莉·桑德伯格发公开信宣布离职,将投身公益。

扎克伯格发文称此为“一个时代的结束”。

大家好,我是阿邦,创业邦始终关注女性创业者的成长,今天我们聊聊这位掌管过35000亿商业帝国,身家165亿的女企业家,被称为硅谷女皇的雪莉·桑德伯格的人生?

桑德伯格的前半生,是标准的女学霸剧本。

本科就读于哈佛,毕业后前往麦肯锡、世界银行及美国财政部工作。

2001年,桑德伯格加入谷歌工作,一手缔造了谷歌的广告体系。

7年后,2008年,桑德伯格加入硅谷的另一家明星企业——Facebook,目标也只有一个,帮已经展现出巨头潜力的脸书,学会怎么赚钱。

当时,Facebook已经拥有了10万个人主页,但年轻的创始人——23岁的扎克伯格拒绝将广告作为主要盈利方向,因为“这事看起来一点都不酷!”

刚入职时,Facebook还十分混乱,广告策略、招聘和解雇、管理等等都需要她来处理。

38岁的桑德伯格,显然就是刚刚“新手上路”的扎克伯格身边的“老司机”!

在硅谷,男老板都以脾气见长。

偏执狂乔布斯,霸道总裁拉里·埃里森,前英特尔CEO安迪•格罗夫咄咄逼人,而扎克伯格,早年的性格乖癖冷漠,在硅谷众所皆知。

面试时,扎克伯格问桑德伯格有什么要求。她说希望每周五能够和小扎谈一次心,需要得到老板对她工作的反馈,小扎当时就答应了。

在职场,能够及时获得老板的反馈,是一件非常重要的事。

通过“向上管理”,一方面,能随时了解老板对自己的看法,避免误会发展成冲突;另一方面,也能影响老板的决策,凝聚共识。

几年之后,两人把一周一次的谈心调整为“随时”。

在此过程中,她一点点说服扎克伯格接受广告,同时说服广告商投入预算。

同时,“辣手”从老东家谷歌挖人——3年间,从谷歌挖走了200多人,包括多名技术和运营大牛。

因此,桑德伯格被谷歌高管称为“不受欢迎的人!”

2010年,Facebook成功扭亏为盈,广告成为吸金机器。这才让扎克伯格有了底气,花10亿美金收购只有13人的Instagram。

2012 年,Facebook 上市,她成为 Facebook 董事会的第八位成员,也是第一位女性董事会成员。

2016年,Facebook年收入的97%来源于广告。

2019年9月,桑德伯格被评为全球科技业最鼓舞人心的领导者。

2022年,桑德伯格以165亿元财富位列《2022胡润全球白手起家女富豪榜》。

7年谷歌,14年脸书,桑德伯格结束自己的商业生涯,将专注于家庭和慈善。

作为全球商界最具影响力的人物之一,她是“男女平等”的代言人,也是全世界最有名的“女权主义者”。她的两本畅销书不仅拥有千万读者,还在100多个国家衍生出2万多家女性互助组织。

她强调女性要相信自己的价值,并可以通过设定阶段性目标,看到进展,增强自信心。

同时,她提到,在几十年的职业生涯中,从没遇到一个生活和事业各方面都能完美兼顾的人,无论是男性还是女性。

因此,女性需要抓大放小,学会取舍。

桑德伯格还有个著名观点:如果商界领导人有一半是女性,家里干活的有一半是男性,世界将变得更加美好。

因此,她特别推崇阿里巴巴,在阿里,女性管理层比例超过30%,而美国500强公司中,只有40位女性CEO。

好了,本期视频就到这里,作为女性你在职场中遇到过哪些困境?欢迎留言讨论~


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